直销黄金三点直销软件系统开发,直销黄金三点主要运用在双轨制度层奖的计算,自己的点位和自己每一层左区点位业绩,以及右区点位业绩比大小,这三个点位里面取*小的点位的业绩作为考核业绩,来计算层奖的多少。
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直销黄金三点直销软件--双轨直销奖金制度参考。
普卡会员 银卡会员 钻卡会员 会员
3000 6000 12000 24000 48000
一、回本奖:拿新增业绩的10%加权分红,直到回本为止
第二层:50%(黄金三点,无限层)
三、量奖:1:1
普卡:6%层碰+量碰日封顶3000
银卡:7%层碰+量碰日封顶6000
金卡:8%层碰+量碰日封顶12000
钻卡:9%层碰+量碰日封顶24000
四、管理奖:(普卡会员没有管理奖)
银卡会员一代的20%
一代的20%,二代的10%
钻卡会员一代的20%,二代的10%,三代的5%
会员一代的20%,二代的10%,三代的5%,四代的3%,五代的1%
五、极差奖:
1、组长:小市场业绩达20万 1%团队业奖
2、主任: 左右区各培养1个组长 2%团队业奖
3、经理 :左右区各培养1个主任 4%团队业绩
4、总监: 左区培养2个经理右区培养1个经理或左区培养1个经理右区培养2个经理 6%团队业绩
5、董事: 左区培养2总监个右区培养1个总监或左区培养1个总监右区培养2个总监 8%团队业绩(1%公司加权分红)
六、复消奖:会员每月必须在商城消费300元,可以拿伞下消费金额的1%十层为止
七、报单中心:(会员有资格申请)
区县代理2% 市代理3% 省代理5%
八、重消:20%(用于商城消费可以打折优惠)
九、税收:5%,管理费:5%
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