为了进一步加强集团员工素质的培训，提高企业员工工作效率和凝聚力，公司于2019年12月27日，聘请国家一级培训师，高级人力资源管理师高兰，对企业中高层人员进行了系统培训。本次培训主题为《增强团队精神 提高凝聚力》，旨在让员工通过培训，得到管理能力上的提升，同时，丰富基层管理人员发挥“兵头将尾”的作用，让基层细胞管理充满活力。
高兰老师通过实际案例，讲解了在基层管理中普遍存在的问题和误区，也结合实际，阐述了解决问题的措施和途径。深入浅出的讲解，让受训员工获益匪浅。
两个多小时的讲座，中高层员工表示出了浓厚的学习兴趣，现场互动活跃，员工参与度较高。“感谢培训老师的耐心指导，让我们认识到了基层管理的重要性和必要性，也认识到了自身肩上的责任重大，今后，我们要发挥好兵头将尾的作用，真正打造一支过硬的职工队伍”。多数员工在结束培训后，结合工作谈了感受和下一步努力方向。
金木集团始终把员工培训当成提升企业核心竞争力的重要抓手，多年来，真对管理员工和技术提升等重点环节，保持了高频次的培训，并且注重培训的实际效果。2019年，企业员工整体素质得到显著提升，多名员工被安国市总工会评为“首席员工”。