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卫康全员冲电:用知识和人格修养提升生命价值

放大字体  缩小字体 发布日期:2020-06-08  浏览次数:1602
核心提示:(卫康)培训可以提升企业竞争力、增强企业凝聚力、提高企业战斗力。无论是卫康的精英训还是全员培训,都是员工最大的福利。10月20

(卫康)培训可以提升企业竞争力、增强企业凝聚力、提高企业战斗力。无论是卫康的精英训还是全员培训,都是员工最大的福利。

10月20日,卫康生物集团职场全能训练营火爆开启。本次培训得到了集团领导的高度重视和全体员工的积极响应,营造出一个积极向上的学习氛围。

良好的平台是成功的基石

一个人的成就一半靠自己的能力,一半靠一个好的平台。卫康是良好的平台,也是广阔的舞台,更是成功的基石。

卫康国际商学院副院长王朝华以13年的卫康情怀,从企业文化、发展历程、产业布局、产品体系、科研实力等方面满怀自豪、深入浅出、全方位地展示了卫康这个平台的价值与优势。因为信任所以选择,因为选择所以坚守。


积极的心态是成功的一半

态度决定一切!心态不同,结果不同。积极健康的心态是融入一个企业,迈向成功的开始。


集团副总裁、董事长高级特别助理李元明通过详实的案例、故事以及现场互动方式与大家分享了《健康心态价值百万》。他从“积极心态、空杯心态、感恩心态、老板心态、共赢心态”五个维度分别展开,生动形象地诠释了健康心态的重要性,同时还就管理者如何鼓舞团队士气、培养员工的健康心态做了进一步讲解。


本次全员培训是集团在品牌年建设中,着眼长远发展,更好的贯彻落实“温度式服务”理念,提升各岗位员工的自身职业素养的重要举措。随着培训的不断推进,相信每一位卫康家人都会汲取新的力量,以更大的格局,为早日实现“愿天下人生命因我而不同”的弘誓大愿而全力以赴锲而不舍!


卫康生物集团职场全能训练营是为员工安排的每半个月一次的系列培训,涉及到“业务规划”、“流程管理”、“人才培养”、“关系营造”等各方面的知识与技能。员工参与学习的频率和效果,会作为年终评优的一个考核部分,以及加薪、提职的考核因素。希望员工自己要提前了解培训的时间安排,提前安排好工作,提前征得上级领导的同意,积极参加培训。也希望各部门的主管领导以实际行动支持员工难得的学习机会,为培养人才履行自己的职责。下次培训会在两周后举办,请大家及时关注OA等渠道,提前做好准备。


 
 
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